Для чего нужна справка 2 НДФЛ с предыдущего места работы

Зачем нужна справка 2 ндфл с предыдущего места работы

Для чего нужна справка 2 НДФЛ с предыдущего места работы

Когда вы увольняетесь с работы и переходите в новую организацию, то предоставляете некоторые документы для трудоустройства.Среди перечня бумаг может оказаться и справка 2-НДФЛ. Не всегда сотрудникам понятно, зачем она нужна новому работодателю.Дело в том, что по каждому наёмному работнику происходит отчисление налогов.

С вашего ежемесячного заработка отнимается НДФЛ в размере 13%.Это за вас делает бухгалтерия, а вы получаете на руки сумму, от которой уже отняли обязательный платёж в налоговую инспекцию.По уплате НДФЛ существуют определённые вычеты, которые уменьшают налогооблагаемую базу.

То есть, вы имеете право уплачивать налог не со всей суммы заработка, а с оставшейся после вычета.

Нужна 2 НДФЛ с предыдущего места работы при оплате больничного

Данная скидка предоставляется некоторым работникам, а сумма зависит от льготных категорий граждан, обозначенных в законах.

Ежемесячно происходит зачёт вычетов до тех пор, пока сумма вашего заработка за отчётный год не превысит 350 000 рублей.

Как только этот предел прибавит хотя бы рубль, применять вычеты уже не допускается. Чтобы бухгалтер разобрался, какими вычетами вы пользовались на прошлом месте работы, просмотрел общую сумму вашего заработка за отчётный период, необходимо предоставить справку 2-НДФЛ.

Таким образом, бухгалтерия будет в курсе ваших начислений и сможет применить в отношении вас вычет, если он полагается.

Если ваш заработок составляет 20 000 рублей, то отчисления в налоговую составят: 20000*13% = 2600 рублей. Если в отношении вас применяется стандартный вычет, равный 400 рублей, то доход составит: 20000-(20000-400)*13% = 17 452 рубля.

Конечно, сумма поменялась всего на 52 рубля, но чем выше вычет, тем больше вы получаете на руки.

В том случае, если на предыдущем месте службы доходы вам не начислялись, новый работодатель всё же может попросить справку. Даже если 2-НДФЛ окажется с пустыми строками, она всё равно принимается во внимание.

Это означает, что вы можете рассчитывать на все полагающиеся для вас вычеты.

Если же у вас нет права на уменьшение налоговой базы, то и справку приносить вы не обязаны. При трудоустройстве на новую должность в первый рабочий день января, отчётный год начинается для вас в новой компании.

Это означает, что именно новый работодатель будет предоставлять вам вычеты в новом году, и справку нести не надо.

Информация о подоходных налогах также несет в себе определенные суммы, удержанные с работающего лица за такой временной промежуток.

Официальный документ 2-НДФЛ несет в себе все полные сведения, которые касаются доходов и налогов в выражении денежного эквивалента с каждого работающего физического лица.

Денежные средства перечисляет работодатель в пользу государства за каждого наемного рабочего в своей организации. Это документ, который физическое лицо может получить только у собственного работодателя.

В нем обязательно должны содержать сведения с указанием реквизитов предприятия, а также его оригинальной печати.

Только в бухгалтерии, где числится работник, возможно получение данного официального документа.

Налоговый кодекс в России определяет срок получения справки работником от предприятия — 3 дня, не включая праздничные и выходные дни.

Для физического лица в качестве наемного сотрудника необходимо знать о действии данной статьи.

Она вступает в свою силу только после письменного заявления физического лица о просьбе выдать справку 2-НДФЛ.

В противном случае, устная просьба о выдаче информации не подкрепляется статьей Трудового Кодекса и сроки получения документа могут затягиваться.

В 50% случаев за таким документом обращаются работающие граждане по просьбе кредитных организаций, которые проверяют, насколько человек платежеспособен в качестве потенциального заемщика денежных средств.

Отраженная информация в справке помогает банковским сотрудникам принять правильное решение по отношению к потенциальному клиенту.

2-НДФЛ для физических лиц может также быть запрошена в следующих ситуациях: Необходимо заранее решить вопросы о том, где взять и за сколько времени оформить документ 2-НДФЛ, поскольку большинство кредитных организаций предъявляет определенные требования к сроку сбора пакета документов потенциального заемщика.

В банке нужно уточнить и сроки, за которые необходимо предоставить сведения о своих доходах.

Чаще всего предполагается справка с места работы о доходах Женщине, уходящей в декретный отпуск, выплачивается пособие в 100% размере от её среднего заработка на месте работы.

Где взять справку 2-НДФЛ

Для чего нужна справка 2 НДФЛ с предыдущего места работы

Все граждане, получающие доход, сталкиваются в жизни с ситуацией, когда его необходимо подтвердить.

Подтверждение финансового благополучия необходимо при обращении в различные государственные органы и коммерческие структуры. Например, для подтверждения права на субсидии и льготы либо для получения кредита в банке.

Для чего нужна справка 2-НДФЛ

Многих интересует вопрос: что такое справка 2-НДФЛ и где ее взять? Законодательством предусмотрено, что форма 2-НДФЛ является отчетным документом налогового агента перед инспекцией ФНС. Эта справка оформляется 1 раз в год и подтверждает индивидуальный доход каждого сотрудника, содержит сведения о начислении, удержании и перечислении подоходного налога.

Справка представляет собой документ, разбитый на несколько основных блоков:

  • Сведения о физическом лице и об организации;
  • Сведения о начислениях, вычетах и удержаниях;
  • Итоги по налоговой базе и сумме налога;
  • Подпись представителя налогового агента.

Работнику справка о доходах необходима для:

  • Получения разрешающих документов на выезд в другую страну;
  • Подачи заявления на выдачу кредита в банке;
  • Поступления на новое место работы;
  • Начисления государственных пособий и пенсии;
  • Подтверждения права на использовании субсидий при расчете коммунальных платежей;
  • Обращения в налоговый орган за возвратом удержанного налога при наличии неиспользованных социальных или имущественных вычетов.

Где взять справку 2-НДФЛ? Если человек в настоящее время работает, то обратиться за документом он должен к своему работодателю. Получить на работе справку 2-НДФЛ можно за весь налоговый период, то есть за календарный год, либо только за отработанные месяцы.

Как получить справку 2-НДФЛ

Для получения информации о доходах сотрудник должен обратиться в бухгалтерию организации с заявлением. Обязанность предоставления сведений о заработке возложена на работодателя законодательством. Сотрудники бухгалтерии должны принять заявление, составленное в произвольной форме, либо по имеющемуся шаблону и подготовить испрашиваемый документ в течение 3-х дней.

Как сделать справку 2-НДФЛ должен знать налоговый агент, и вся ответственность за содержащиеся в документе ошибки возложена на него. За соблюдением прав граждан, работающих по найму, следит трудовая инспекция, поэтому при задержке или отказе в выдаче справки физическое лицо может обратиться с жалобой в соответствующий орган.

Инспекция по труду проверит сведения, изложенные в жалобе. В случае их подтверждения наложит на должностное лицо предприятия, отказавшего в выдаче документа, штраф. Размер штрафа составляет 5 тысяч рублей.

Если человек сменил место исполнения трудовой функции, то он сохраняет право обратиться за необходимой документацией в организацию, где он трудился раньше.

Как запросить справку 2-НДФЛ с предыдущего места работы? Очень просто, путем подачи заявления.

Если с работодателем сохранились не очень хорошие отношения, то лучшим вариантом будет вручение запроса под роспись или отправка его в адрес предприятия почтой, письмом с описью.

Где взять 2-НДФЛ, если организация ликвидирована

В случае полной ликвидации организации получить информацию о сумме заработка можно, обратившись в налоговую инспекцию. Все компании, выплачивающие денежные средства физическим лицам, отчитываются в налоговый орган. Поэтому в Федеральной службе есть сведения за все предыдущие периоды вашей работы.

Так что, на вопрос, где получить справку 2-НДФЛ, если организации уже нет, ответ один – в инспекции по месту регистрации. Документ будет выдан как при личном обращении к сотрудникам государственного органа, так и при обращении через официальный портал «налог.ру».

Можно ли в налоговой получить справку 2-НДФЛ за прошлые годы? Да, можно. Инспекция обязана предоставить сведения гражданину при его обращении за любой предыдущий период времени. Для получения нужной формы необходимо подать заявление.

Самым простым способом получения сведений о своих доходах является регистрация в личном кабинете налогоплательщика. Обновленная версия интернет ресурса позволяет скачать документ, подкрепленный квалифицированной подписью налогового органа.

Для того чтобы скачать справку, необходимо войти в личный кабинет, перейти в раздел «Мои налоги». На открывшейся странице выбрать пункт «История справок 2-НДФЛ». Здесь содержится информация за 4 налоговых периода, справки доступны к просмотру, сохранению и распечатке.

Где взять справку 2-НДФЛ неработающему

В разные периоды времени статус гражданина может изменяться. Он может быть, как трудоустроенным, так и безработным, быть студентом или пенсионером, относится к самозанятому населению. Куда обратиться за подтверждением финансового положения зависит от того, какой статус занимает гражданин в настоящее время.

Где взять справку 2-НДФЛ, если я не работаю?

  • Если вы самостоятельно занимаетесь предпринимательством, то для получения сведений о доходах необходимо обращаться в налоговую инспекцию;
  • Если вы состоите на учете в качестве безработного в службе занятости, то обращаться за информацией придется в государственный орган, осуществляющий учет нетрудоустроенного населения;
  • Если вы являетесь студентом учебного заведения, то справку вам должны предоставить по месту учебы;
  • Пенсионерам справки 2-НДФЛ не выдаются, так как получаемое ими государственное пособие налогообложению не подлежит.

Источник: https://nalogu-net.ru/gde-vzyat-spravku-2-ndfl/

Для чего нужна справка 2-НДФЛ с предыдущего места работы

Для чего нужна справка 2 НДФЛ с предыдущего места работы

Последнее обновление 2019-05-23 в 16:14

В статье разберем, всегда ли нужна при устройстве на работу справка 2-НДФЛ от предыдущего работодателя и как ее получить.

Зачем нужна справка 2-НДФЛ с предыдущего места работы

Часто при устройстве на новое место службы оказывается, что работодателю нужна справка 2-НДФЛ с предыдущего места работы сотрудника. Форма документа для 2018 отчетного года приведена в Приказе ФНС от 02.10.2018 № ММВ-7-11/566@. В ней отражаются данные о полученных за год доходах и исчисленном НДФЛ.

На самом деле справка 2-НДФЛ со старого места работы обязательно требуется только в одном случае: когда новый сотрудник хочет оформить стандартные вычеты на детей. Почему она нужна? Дело в том, что согласно абз.17 пп.4 п.1 ст.

218 НК «детский» налоговый вычет предоставляется до тех пор, пока годовой доход налогоплательщика не превысит 350 000 руб. То есть, при расчете вычета бухгалтер должен знать, сколько уже заработал новый сотрудник с начала года.

Вывод!

Если вы не планируете получать «детский» вычет, справка 2-НДФЛ на новом месте работы не нужна.

Пример 1

У банковского служащего Александра 2 детей, 8 и 10 лет. За них он получает ежемесячно вычет в размере 2 800 руб. В мае 2019 г. Александр уволился с прежнего места и устроился на аналогичную должность в другой банк. Чтобы продолжить получать вычет на новом месте, Александру нужно предоставлять справку 2-НДФЛ с предыдущей работы, свидетельства о рождении детей и написать заявление.

Если у вас нет детей, это не значит, что получать справку 2-НДФЛ необязательно. Этот документ вместе с декларацией 3-НДФЛ требуется при оформлении налоговых вычетов в ИФНС.

Напомним, что подавать декларацию разрешается сразу за 3 года. Это значит, справка о доходах за 2019 год может понадобиться при заполнении 3-НДФЛ аж в 2022 г.

И неизвестно, что к тому времени случится с компанией – бывшим работодателем.

Пример 2

В 2017 г. Василий платно отучился на курсах повышения квалификации и сменил место работы. При увольнении ему выдали в бухгалтерии все необходимые документы, в том числе и справку 2-НДФЛ. В 2018 г. бывший работодатель обанкротился, фирма закрылась. В 2019 г.

Василий узнал, что за расходы на обучение можно получить вычет по ст.219 НК. Для этого нужно собрать все документы, подтверждающие затраты, приложить справку 2-НДФЛ за 2017 г. и заполнить декларацию за тот же год.

К счастью, Василий сохранил справку и без труда возместил 13% от расходов.

https://www.youtube.com/watch?v=XVTZUy3n6Yk

Перечень документов, которые работодатель вправе требовать от сотрудника при заключении трудового договора, приведен в ст.65 ТК. Это:

  • трудовая книжка (если сотрудник уже работал ранее);
  • паспорт;
  • СНИЛС;
  • диплом об образовании;
  • для мужчин — документы по воинскому учету;
  • в некоторых случаях — справка об отсутствии судимости, справка об отсутствии наказания за потребление наркотических средств.

При этом, в абз.10 ст.65 ТК прямо указано что работодателю запрещено запрашивать при заключении трудового договора дополнительные документы, которые не прописаны в Кодексе и других нормативно-правовых актах.

Вывод!
При устройстве на новое место предоставлять справку 2-НДФЛ с предыдущего места работы не обязательно. Работодатель не вправе ее требовать.

Еще одно важное замечание. Многие думают, что при приеме на работу справка 2-НДФЛ нужна, чтобы бухгалтерия могла правильно рассчитать отпускные, больничные и другие подобные выплаты. Это не так. Для расчета соц. пособий нужен другой документ — справка о заработке (форма 182н), которую сотруднику выдают при увольнении.

Где взять справку 2-НДФЛ при устройстве на работу

Если для расчета стандартных вычетов на новой работе требуют справку 2-НДФЛ, запрашивать ее необходимо у прежнего работодателя. Обязанность выдать документ по заявлению работника прямо прописана в п.3 ст. 230 НК. Сделать это налоговый агент должен в течение 3 рабочих дней согласно трудовому законодательству.

Важно!

Срок хранения документа — 4 года (пп.8 п.1 ст.23 НК).

Если предприятие уже ликвидировалось и выдавать справку некому, можно действовать через Личный кабинет на сайте ФНС, так как все сведения о доходах сотрудников налоговый агент ежегодно передает в инспекцию. Порядок действий:

  1. Зайдите в ЛК.
  2. Выберите вкладку «Мои налоги».
  1. Найдите сведения о доходах.
  1. Из выпавшего перечня выберите нужную справку (в ЛК отражаются сведения о доходах за 4 предыдущих года).

Итоги

  1. Справка 2-НДФЛ при трудоустройстве нужна, если вы планируете получать стандартные вычеты.
  2. Если на новой работе просят справку 2-НДФЛ для других целей, предоставлять ее необязательно (ст.65 ТК РФ).

, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Источник: https://nalogbox.ru/2-ndfl/dlya-chego-nuzhna-spravka-s-predydushhego-mesta-raboty/

Справка 2 НДФЛ с предыдущего места работы: кто и зачем ее может потребовать

Для чего нужна справка 2 НДФЛ с предыдущего места работы

В бланке 2 НДФЛ собраны все сведения о заработке сотрудника, а также о применяемых в отчетном периоде вычетах, исчисленном, удержанном и переданном подоходном налоге в казну. Показатели о начисленных на работе доходах и льготах формируются с ежемесячной разбивкой.

Чтобы легче было обрабатывать данные, многие значения представлены с соответствующей кодировкой, благодаря которой можно видеть структуру заработной платы и характер налоговых вычетов.

Как сделать справку 2 официально, в каких случаях работнику может пригодиться декларация с прежнего места работы, расскажем в этом обзоре.

Для чего нужна справка по форме 2 НДФЛ с предыдущего места работы

Форма 2 НДФЛ относится к налоговой отчетности, она официально подтверждает все начисленные вознаграждения за отчетный период. Срок ее представления в ИМНС – не позднее 1 апреля, для случаев, если НДФЛ не был удержан в предыдущем году, подать бланк в налоговую инспекцию следует до 1 марта.

Многим физ. лицам требуются предоставления справки 2 с места работы в различные инстанции:

  • Учреждение банка для оформления ссуды или ипотеки;
  • для оформления льгот и пособий;
  • в визовый центр – для подтверждения стабильной работы и постоянного заработка;
  • во время устройства на новую работу в качестве подтверждения начисленных с начала года доходах и примененных вычетах.

Главные этапы получения

Чтобы получить декларацию после увольнения с предыдущего места работы, нужно составить заявление в произвольной форме, в нем обязательно следует указать, сколько экземпляров отчета понадобится и за какой период. Оно должно быть составлено на имя директора предприятия, но указывать для каких целей требуется, например, по новому месту работы, не нужно.

Чтобы сделать справку, бухгалтеру отводится всего три рабочих дня, если в течение этого времени документ не оформлен, физ. лицо имеет полное право обратиться в трудовую инспекцию.

Справка 2 НДФЛ выдается на безвозмездной основе, при этом физ. лицо имеет право запрашивать несколько экземпляров, в том числе и за разный период.

Декларацию 2 НДФЛ обычно формирует бухгалтер, который начисляет заработок сотрудникам по месту работы. После оформления бланка его должен подписать руководитель или уполномоченное лицо. При этом, в первом случае обязательно следует указать признак 1, во втором – 2.

Если во время оформления отчета бухгалтер ошибся, исправлять показатели не допускается, нужно заполнить новый бланк. Но если ошибка в данных была обнаружена уже после выдачи ее физ. лицу, следует незамедлительно составить корректирующую форму и передать сотруднику.

Получение формы 2 с предыдущего места работы

Согласно законодательству, если бланк понадобился бывшему сотруднику, отказать в представлении работодатель не имеет права. Причем данные он может запросить не только за последнее время, но и за предыдущие четыре года работы.

Для получения бланка с прошлого места работы алгоритм действия аналогичен выдаче декларации 2 сотруднику. Следует написать заявление и подождать три дня.

Если организация ликвидирована

В случае ликвидации компании и исключения ее из реестра юр лиц, следует придерживаться регламента письма налоговиков от 3 мая 2015 года, которое разъясняет, что документ можно брать в ИМНС по месту регистрации бывшего субъекта хозяйствования. Все отчеты до момента ликвидации компании должны храниться в течение четырех лет, и при необходимости инспектор может оформить 2 НДФЛ работнику.

Предварительно составляется заявление, где необходимо изложить за какой период нужны сведения, при этом указать, что компания работодатель ликвидирована. А также приложить ксерокопию трудовой книжки с обязательной страницей, подтверждающей стаж физ.лица на данном предприятии.

Где взять справку 2 НДФЛ неработающему

Если физ. лицо не имеет постоянного места работы, получить бланк 2 НДФЛ можно следующим образом:

  • Если человек не работает, но состоит на учете в центре занятости, ему необходимо обратиться по месту нахождения центра. Документ о доходах будет выдан на фирменном бланке;
  • справку 2 НДФЛ о доходах безработному, который не состоит на учете, и соответственно, пособие не получает, никто не выдаст;
  • неработающим студентам нужно обратиться в свое учебное заведение в бухгалтерию или деканат;
  • для ИП 2 НДФЛ можно взять в фискальных органах по месту жительства или регистрации.

При необходимости получения справки 2 НДФЛ человек должен обратиться с заявлением в произвольной форме в ту организацию, которая выплачивает ему вознаграждения.

Почему могут отказать в выдаче справки

У юридического лица нет причин отказать в предоставлении декларации сотруднику, если в заявлении правильно указан документ, количество экземпляров и период, за который необходимо отразить показатели.

Работодатель может приостановить выдачу 2 НДФЛ только в том случае, если он ведет двойную бухгалтерию и скрывает налоги от уплаты в казну.

В таком случае справку можно истребовать, отправив заявление заказным письмом и оформив уведомление о его вручении руководителю. Если данные меры не помогли, обратитесь в трудовую инспекцию.

Это чревато применением штрафных санкций в адрес нанимателя, а также проверкой налоговых органов на предмет правильности ведения бухгалтерии, начисления заработка, вычетов, исчисления, удержания и самое важное – перечисления НДФЛ в казну.

Заключение

Справка 2 НДФЛ включена в обязательный пакет документов многими компаниями. Из этого официального бланка можно видеть стабильность трудоустройства человека, его заработок за период с начала текущего года, НДФЛ и сумму чистого дохода.

Имея на руках такой документ, физ. лицо смело может обращаться в банк за кредитом, в визовый центр или передать другому работодателю для расчета заработной платы. В случае ее отсутствия, многие услуги, например, ипотека, будут недоступны.

Источник: https://ndflexpert.ru/2/dlya-chego-nuzhna-spravka-2-ndfl-s-predydushchego-mesta-raboty.html

2-НДФЛ на новую работу: зачем нужна и за какой период

Для чего нужна справка 2 НДФЛ с предыдущего места работы

Здравствуйте! В этой статье мы расскажем, зачем справку 2-НДФЛ требуют на новом месте работы.

Сегодня вы узнаете:

  • Какие данные в справке важны для бухгалтера;
  • В каких случаях 2-НДФЛ на новую работу приносить не нужно;
  • Отличия справки о заработной плате и 2-НДФЛ.

Когда вы увольняетесь с работы и переходите в новую организацию, то предоставляете некоторые документы для трудоустройства. Среди перечня бумаг может оказаться и справка 2-НДФЛ. Её может потребовать бухгалтерский отдел. Не всегда сотрудникам понятно, зачем она нужна новому работодателю.

Дело в том, что по каждому наёмному работнику происходит отчисление налогов. С вашего ежемесячного заработка отнимается НДФЛ в размере 13%. Это за вас делает бухгалтерия, а вы получаете на руки сумму, от которой уже отняли обязательный платёж в налоговую инспекцию.

По уплате НДФЛ существуют определённые вычеты, которые уменьшают налогооблагаемую базу. То есть, вы имеете право уплачивать налог не со всей суммы заработка, а с оставшейся после вычета. Данная скидка предоставляется некоторым работникам, а сумма зависит от льготных категорий граждан, обозначенных в законах.

Ежемесячно происходит зачёт вычетов до тех пор, пока сумма вашего заработка за отчётный год не превысит 350 000 рублей. Как только этот предел прибавит хотя бы рубль, применять вычеты уже не допускается. Тогда вы будете оплачивать налог со всего дохода.

Чтобы бухгалтер разобрался, какими вычетами вы пользовались на прошлом месте работы, просмотрел общую сумму вашего заработка за отчётный период, необходимо предоставить справку 2-НДФЛ. Таким образом, бухгалтерия будет в курсе ваших начислений и сможет применить в отношении вас вычет, если он полагается.

На какие вычеты вы можете рассчитывать

Для официально устроенных сотрудников государство разработало систему вычетов, которые уменьшают налоговую базу и снижают сумму налога.

К ним относятся:

  • 400 рублей – предоставляется всем, кто не работает с начала года (тем, кто не получает остальные вычеты);
  • 500 рублей – для лиц, занимавшихся ликвидацией последствий Чернобыльской аварии, участников ВОВ, инвалидов группы 1 и 2;
  • 1400 рублей – на первого ребёнка и второго;
  • 3000 рублей – для граждан, получивших радиационное облучение, а также семей, имеющих более двух детей;
  • 6000 рублей – на ребёнка-инвалида.

Пример: если ваш заработок составляет 20 000 рублей, то отчисления в налоговую составят: 20000*13% = 2600 рублей. На руки вы получите 17 400 рублей. Если в отношении вас применяется стандартный вычет, равный 400 рублей, то доход составит: 20000-(20000-400)*13% = 17 452 рубля. Конечно, сумма поменялась всего на 52 рубля, но чем выше вычет, тем больше вы получаете на руки.

Когда справка не нужна

Не во всех случаях для новой работы требуется 2-НДФЛ.

Она не понадобится, если:

  • Вы не получали за отчётный период доходов;
  • Ранее вы нигде не работали;
  • Вы не претендуете на получение вычетов;
  • Вы устроились на новую работу с первого дня года.

В том случае, если на предыдущем месте службы доходы вам не начислялись, новый работодатель всё же может попросить справку. Ему необходимо проверить достоверность ваших слов. Даже если 2-НДФЛ окажется с пустыми строками, она всё равно принимается во внимание. Это означает, что вы можете рассчитывать на все полагающиеся для вас вычеты.

Если же у вас нет права на уменьшение налоговой базы, то и справку приносить вы не обязаны. В этом случае бухгалтер и не попросит её.

При трудоустройстве на новую должность в первый рабочий день января, отчётный год начинается для вас в новой компании. Это означает, что именно новый работодатель будет предоставлять вам вычеты в новом году, и справку нести не надо.

Где выдают 2-НДФЛ

При требовании бухгалтера с нового места службы принести справку 2-НДФЛ, вам необходимо обратиться к бывшему работодателю.

Для этих целей вы можете:

  • Оставить заявку по телефону;
  • Лично посетить бухгалтерию.

Самый простой вариант – это когда работодатель и головной офис по выдаче справок находятся в одном городе, а лучше – в одном здании. В этом случае никаких проблем с получением 2-НДФЛ у вас не возникнет.

Она готовится в течение трёх дней и выдаётся вам на руки. Срок действительности документа составляет один месяц. Если по каким-то причинам вы не успели её забрать и предоставить новому бухгалтеру, она считается просроченной и не подлежит учёту. Тогда её нужно будет оформить вновь.

В крупных компаниях справки нередко выдаются лишь в головных офисах, которые могут находиться в другом регионе страны. Здесь всё значительно сложней. Чтобы получить справку, вам необходимо отправиться в филиал вашего города и выразить свою просьбу управляющему. Он оставит заявку.

Справка также готовится трое суток, но вот прийти может и через несколько недель. Всё зависит от скорости услуг почты. Главное, вовремя успеть её получить.

Что из себя представляет 2-НДФЛ

Справка печатается на листе А4 и содержит ваши данные, включая:

  • Ф.И.О.;
  • Ваш налоговый номер (ИНН);
  • Адрес места прописки;
  • Строки с суммами доходов за каждый месяц начиная с января (если доход вы не получали, строки будут пустыми. Здесь учитывается ваш ежемесячный заработок + все остальные переводы по больничному, отпуску и т. д.);
  • Применяемые вычеты и их размер;
  • Общий размер ваших доходов;
  • Сумма уплаченного налога.

Данный документ может понадобиться не только в бухгалтерию, но и в:

  • Налоговую для получения имущественных вычетов;
  • В кредитную организацию для оформления займа.

2-НДФЛ имеет единый стандарт оформления, в ней не допускаются ошибки, поправки или неточности.

Помимо сведений о сотруднике, в ней содержится информация о вашем бывшем работодателе:

Обычно такие справки не содержат каких-либо ошибок, так как составляются на компьютере со специально установленной программой. Но если вы заметили какие-то неверные данные, то сразу обратите на это внимание бухгалтера с прежнего места службы. В противном случае расхождение в сведениях приведёт к недействительности документа.

2-НДФЛ не на все случаи жизни

Нередко организация может попросить вас предоставить справку о доходах. Она отличается содержанием от 2-НДФЛ. Последняя предназначена именно для изучения ваших налоговых отчислений. По ней можно определить, какую сумму налогооблагаемого дохода вы получили за отчётный период.

Но не всегда справки содержат сведения о таких заработках, с которых списывается сумма платежа в налоговую. Есть документ, подтверждающий только ваши доходы.

Пример: женщины в декрете получают ежемесячно пособия по уходу за своими детьми. Данный доход налогом не облагается. А потому никаких вычетов не применяется. Следовательно, и справка 2-НДФЛ здесь не нужна, так как в ней отражается другая информация.

Справка о заработной плате, в отличие от НДФЛ, включает лишь суммы дохода по месяцам. Её можно сформировать не только за отчётный год, но и за любой период.

К примеру, вы можете запросить такой документ за три последних месяца. Данная справка чаще всего предоставляется в органы социальной защиты. Она является подтверждением того, что ваш доход не превышает установленный предел и вы имеете право на получение некоторых льгот от государства.

Источник: https://kakzarabativat.ru/buxgalteriya-i-nalogi/2-ndfl-na-novuyu-rabotu/

Зачем отдел кадров при устройстве на работу требует справку НДФЛ со старой работы?

Для чего нужна справка 2 НДФЛ с предыдущего места работы

JobLab.ru → Форум → О работе и трудоустройстве

Последний ответ

lika-g 31 мая 2010 в 08:56

+2
При устройстве на новую работу, отдел кадров затребовал у меня справку о доходах с прошлой работы. Мотивируют тем, а вдруг у меня была грязная зарплата? )))Интересно, правомерно ли это?

И зачем им она вообще нужна? )

Ёлка 31 мая 2010 в 09:06

#1+1

Для того что знать какой доход получили с начала года,чтобы высчитывать подоходный налог.

lika-g (автор темы) 31 мая 2010 в 09:13

#20
Спасибо за ответ.
А если на старой работе отказались выдавать справку, можно ли ее получить в налоговой, например?

Margarete 31 мая 2010 в 09:33

#30

Информация о ваших доходах на новом месте работы нужна только за текущий год. В налоговой сейчас просто не может быть таких данных, т.к. бухгалтерия вашего предыдущего работодателя будет отчитываться по ним только в начале следующего года. А отказываться выдать справку не имеют права, стоит задуматься, были ли вы официально оформлены.

Алексей 31 мая 2010 в 10:11

#40

Справку выдать ОБЯЗАНЫ. Если не дают — идите в прокуратуру с заявлением. Иначе будут проблемы уже на новой работе.

Константин К. 31 мая 2010 в 10:25

#50

Гость

lika-g: При устройстве на новую работу, отдел кадров затребовал у меня справку о доходах с прошлой работы…. еще Мотивируют тем, а вдруг у меня была грязная зарплата? ))) А хуху им не хаха. Вас взяли на…..

Ёлка: Для того что знать какой доход получили с начала года,чтобы высчитывать подоходный налог.

Это было раньше при прогрессивным подоходном налоге, а теперь уже давно у всех одинаково 13%

lika-g: Мотивируют тем, а вдруг у меня была грязная зарплата? )))

Ваш старый отдел кадров пошлёт ваш новый очень далеко.

Margarete 31 мая 2010 в 10:30

#6+2

Константин К.: Это было раньше при прогрессивным подоходном налоге, а теперь уже давно у всех одинаково 13%

Откуда такая информация? Сейчас бухгалтеру для того, чтобы правильно расчитать подоходный налог, учесть налоговые вычеты, положенные человеку, нужно знать, какой доход работник получил с начала года. Для этого и нужна справка с предыдущего места работы…

Константин К. 31 мая 2010 в 11:25

#70

Гость

Margarete: Откуда такая информация? Сейчас бухгалтеру для того, чтобы правильно расчитать подоходный налог,… еще учесть налоговые вычеты, положенные человеку, нужно знать, какой доход работник получил с начала года……

Автор поста не говорит что у него налоговые вычеты.

lika-g (автор темы) 31 мая 2010 в 11:57

#80

В этом году я проработала 2 месяца, оформление было через кадровое агентство, и в штат я попала этого КА, а фактически работала в другой компании. КА каждый мес. выставляло счет компании на меня, и компания, в свою очередь, оплачивала этот счет., т.е.

это и была моя з/п. теперь КА отказывается выдать справку, мотивируя тем, что фактическим работодателем были не они..(бред какой-то). В свою очередь получается, что моя компания вообще не имеет отношения ко мне. Где найти концы не знаю.

З/п была белая, перечислялась на карту.

Константин К. 31 мая 2010 в 12:40

#90

Гость

Конечно, если на руках нет трудового договора то и не понятно на кого работал. Может это был договор подряда, если нет записи в трудовой.

lika-g (автор темы) 31 мая 2010 в 12:51

#100

Есть трудовой договор, между мной и КА, где моя компания прописана лишь как «организация, которая обслуживается Работодателем», т.е. Работодатель — это кадровое агентство. Есть запись в трудовой и это был срочный трудовой договор на время проекта.
Во общем концы все таки надо искать у кадрового агентства и с него требовать справку?

Алексей 31 мая 2010 в 13:11

#110

Гость

lika-g: В этом году я проработала 2 месяца, оформление было через кадровое агентство, и в штат я попала… еще этого КА, а фактически работала в другой компании. КА каждый мес. выставляло счет компании на меня, и…..

При чем здесь грязная зарплата? Они же не со слов работника 1-ндфл делать будут, а только с документов, где белая ЗП, и серая никакого отношения к новому месту работы не имеет, ее попросту нет.

Берем трудовую книжку и смотрим, что в ней указано, если указано кадровое агентство, то идем в их отдел кадров и тыкаем в нос кадровику или бухгалтеру (кто там у них кадровым учетом занят), если стоит организация нанявшая кадровое агентство, то идем к ним по той же схеме.

Тут уже было верно сказано про налоговые вычеты, для них собственно эта справка сейчас и используется, а так же для правильного определения налоговой базы за весь год, чтоб опять же выдать по требованию форму ндвл-2 и сделать ндфл-1.

Если в трудовой нет записи, то скорее всего предыдущая работа была неофициальная (что следует так же из поведения КА) и с серой ЗП и полученные средства к на старой работе к новой отношения не имеют. Т.е. нет документов подтверждающих официальное трудоустройство. А перевод средств на карту не показатель белой ЗП.

Насчет договора ГПХ сказать не могу, не помню как они там учитываются. Это и надо объяснить кадровику новой организации. Но здесь или информация не верна или вопрос поставлен не правильно, т.к. кадровики тоже не идиоты и лишнего требовать не станут.

inspektor 31 мая 2010 в 13:11

#120

Справка 2-НДФЛ нужна для того, чтобы на новом месте работы Вам предоставили ( по Вашему заявлению) стандартные налоговые вычеты — 400руб на Вас, если Ваш доход с начала года не превысил 40000 руб и на детей по 1000 руб на ребенка, если Ваш доход с начала года не превысил 280 тыс.руб. Вот для того, что бы видеть_превысил доход или нет эти цифры, и нужна справка с прежнего места работы.А кто Вам запись в трудовую делал? Я думаю, у того и справку требовать нужно.

lika-g (автор темы) 31 мая 2010 в 13:33

#130
Спасибо большое за подробное разъяснение.

старший сержант (заблокирован) 31 мая 2010 в 18:40

#14

Волшебница 31 мая 2010 в 20:02

#150

inspektor: Справка 2-НДФЛ нужна для того, чтобы на новом месте работы Вам предоставили ( по Вашему заявлению)… еще стандартные налоговые вычеты — 400руб на Вас, если Ваш доход с начала года не превысил 40000 руб и…..

подскажите пожалуйста кто может получить налоговый вычет на ребенка. надо о нем бухгалтерии напоминать или нет.

Алексей 31 мая 2010 в 20:31

#160

старший сержант: Требование справки, а также свидетелиства ИНН незаконно. Вы не обязаны это все предоставлять, так… еще как в соответствии с ТК РФ этих документов в перечне необходимых для заключения трудового договора нет

Ваше право — не хотите, не — не приносите, но и вычетов налоговых не будет. Плюс к тому сразу возьмут на заметку как несговорчивую и «особо умную» с ближайшей перспективой увольнения.
У меня такие фокусы не проходят. Либо делают как я скажу, либо идут искать другую работу.

inspektor 1 июня 2010 в 15:15

#170

Источник: https://joblab.ru/community/21/3168/

ПроступкамНет
Добавить комментарий